• 网站顶部
您当前的位置:如皋人才网 >> 如皋职场资讯 >> 如皋职场攻略 >> 如皋职场资讯正文
  • 求职者在应聘时经常要面临的十大问题
  • 来源:如皋人才网   2013-05-26   
       浏览次数:2214

求职者在应聘时经常要面临的十大问题:
1、你期望的薪水?
   相关建议:一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算,因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱,他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。如果你对薪酬的要求太低,那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高,那又会显得你分量过重,公司受用不起。
    求职者作答一:我对工资没有硬性要求,我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。
    求职者作答二:我受过系统的软件编程的训练,不需要进行大量的培训,而且我本人也对编程特别感兴趣。因此,我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平,给我合理的薪水。
    求职者作答三:如果你必须自己说出具体数目,请不要说一个宽泛的范围,那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字,这样表明你已经对当今的人才市场作了调查,知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。

    2、你对加班有什么看法?
    相关建议:实际上好多公司问这个问题,并不证明一定要加班,只是想测试你是否愿意为公司奉献。
    求职者作答:如果是工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班。

    3、你对于我们公司了解多少?
    相关建议:在去公司面试前上网查一下该公司主营业务。如回答:贵公司有意改变策略,加强与国外大厂的OEM合作,自有品牌的部分则透过海外经销商。

    4、与上级意见不一致,你将怎么办?
    相关建议:①一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒,在这种情况下,我会服从上级的意见。”②如果面试你的是总经理,而你所应聘的职位另有一位经理,且这位经理当时不在场,可以这样回答:“对于非原则性问题,我会服从上级的意见,对于涉及公司利益的重大问题,我希望能向更高层领导反映。”
    思考:这个问题的标准答案是思路①,如果用②的回答,必死无疑。你没有摸清楚改公司的内部情况,先想打小报告,这样的人没有人敢要。

    5、你工作经验欠缺,如何能胜任这项工作?
    常规思路:①如果招聘单位对应届毕业生的应聘者提出这个问题,说明招聘公司并不真正在乎“经验”,关键看应聘者怎样回答。②对这个问题的回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业。③如“作为应届毕业生,在工作经验方面的确会有所欠缺,因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现,实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力,而且比较勤奋,所以在兼职中均能圆满完成各项工作,从中获取的经验也令我受益非浅。请贵公司放心,学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。”点评:这个问题思路中的答案尚可,突出自己的吃苦能力和适应性以及学习能力(不是学习成绩)为好。

    6、您在前一家公司的离职原因是什么?
    相关建议:①最重要的是:应聘者要使找招聘单位相信,应聘者在过往的单位的“离职原因”在此家招聘单位里不存在。②避免把“离职原因”说得太详细、太具体。③不能掺杂主观的负面感受,如“太辛苦”、“人际关系复杂”、“管理太混乱”、“公司不重视人才”、“公司排斥我们某某的员工”等。④但也不能躲闪、回避,如“想换换环境”、“个人原因”等。⑤不能涉及自己负面的人格特征,如不诚实、懒惰、缺乏责任感、不随和等。⑥尽量使解释的理由为应聘者个人形象添彩。⑦相关例子:如“我离职是因为这家公司倒闭;我在公司工作了三年多,有较深的感情;从去年始,由于市场形势突变,公司的局面急转直下;到眼下这一步我觉得很遗憾,但还要面对显示,重新寻找能发挥我能力的舞台。”同一个面试问题并非只有一个答案,而同一个答案并不是在任何面试场合都有效,关键在应聘者掌握了规律后,对面试的具体情况进行把握,有意识地揣摩面试官提出问题的心理背景,然后投其所好。
    思考:除非是薪资太低,或者是最初的工作,否则不要用薪资作为理由。“求发展”也被考官听得太多,离职理由要根据每个人的真实离职理由来设计,但是在回答时一定要表现得真诚。实在想不出来的时候,家在外地可以说是因为家中有事,须请假几个月,公司又不可能准假,所以辞职,这个答案一般面试官还能接受。

    7、果你在这次面试中没有被录用,你怎么打算?
    相关建议:现在的社会是一个竞争的社会,从这次面试中也可看出这一点,有竞争就必然有优劣,有成功必定就会有失败。往往成功的背后有许多的困难和挫折,如果这次失败了也仅仅是一次而已,只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者。
    我会从以下几个方面来正确看待这次失败:①要敢于面对,面对这次失败不气馁,接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实,从心理意志和精神上体现出对这次失败的抵抗力。要有自信,相信自己经历了这次之后经过努力一定能行,能够超越自我。②善于反思,对于这次面试经验要认真总结,思考剖析,能够从自身的角度找差距。正确对待自己,实事求是地评价自己,辩证的看待自己的长短得失,做一个明白人。③走出阴影,要克服这一次失败带给自己的心理压力,时刻牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高自身素质。④认真工作,回到原单位岗位上后,要实实在在、踏踏实实地工作,三十六行、行行出状元,争取在本岗位上做出一定的成绩。⑤再接再厉,成为国家公务员一直是我的梦想,以后如果有机会我仍然后再次参加竞争。

    8、如何安排自己的时间?你如何看待加班?
    相关建议:基本上,如果上班工作有效率,工作量合理的话,应该不太需要加班。可是我也知道有时候很难避免加班,加上现在工作都采用责任制,所以我会调配自己的时间,全力配合。
    思考:虽然不会有人心甘情愿的加班,但依旧要表现出高配合度的诚意。

    9、为什么我们要在众多的面试者中选择你?
    相关建议:根据我对贵公司的了解,以及我在这份工作上所累积的专业、经验及人脉,相信正是贵公司所找寻的人才。而我在工作态度、EQ上,也有圆融、成熟的一面,和主管、同事都能合作愉快。
    思考:别过度吹嘘自己的能力,或信口开河地乱开支票,例如一定会为该公司带来多少钱的业务等,这样很容易给人一种爱说大话、不切实际的感觉。

    10、你并非毕业于名牌院校?
    相关建议:是否毕业于名牌院校不重要,重要的是有能力完成您交给我的工作,我接受了一些机构的职业培训,掌握的技能完全可以胜任贵公司现在工作,而且我比一些名牌院校的应届毕业生的动手能力还要强,我想我更适合贵公司这个职位。

  • 最新职场资讯阅读
  • 敢不敢来碧桂园?诚招贤才,虚位以待!
  • 2017中国年来临之际 一场红毯秀刷爆朋友圈 女士婀娜多姿,男士温润儒雅 俨然一场戛纳电影节的红毯秀 这是碧桂园沪苏区域2016年的年会掠影 他们是红毯上的明星,更是叱……
  • 中国外运大件物流有限公司招聘简章
  • 中国外运大件物流有限公司是中国外运股份有限公司控股的专业二级子公司,是中国外运系统内唯一的工程项目及大型设备专业运输平台。公司主营业务包括超限设备的起重、运输、装卸以及国际货运代理等。具有大件运输……
  • 如皋检验检疫局公开招聘工作人员简章
  • 南通众腾人力资源有限公司 如皋检验检疫局 公开招聘工作人员简章 因口岸规范化建设及进口粮食指定口岸工作需要,南通众腾人力资源有限公司受如皋检验检疫局委托,现面向社会公开招聘工作人员2名,具体事……
  • 如皋市职工住院自费补充保险暂行办法
  • 皋政规〔2016〕3号 市政府关于印发《如皋市职工住院自费补充保险暂行办法》的通知 各镇(区、街道)人民政府(管委会、办事处),市各委、办、局、行、社、公司,市各直属单位……
  • 如皋市城镇居民基本医疗保险实施办法
  • 皋政规〔2016〕2号 市政府关于印发《如皋市城镇居民基本医疗保险实施办法》的通知 各镇(区、街道)人民政府(管委会、办事处),市各委、办、局、行、社、公司,市各直属单位……
  • 如皋市职工医疗保险实施办法
  • 皋政规〔2016〕1号 市政府关于印发《如皋市职工医疗保险实施办法》的通知 各镇(区、街道)人民政府(管委会、办事处),市各委、办、局、行、社、公司,市各直属……
  • 推荐职场资讯
  • 最新招聘信息